السكان النشيطون و العمالة الأجنبية بالعالم العربي

مقدمة :

- السكان النشيطون هم: الأفراد القادرون على العمل. أما العمالة الأجنبية فيقصد بها العمال الذين يشغلون خارج وطنهم الأصلي.
- فما هي خصائص الساكنة النشيطة بالعالم العربي ؟ و ما هي العوامل المتحكمة فيها ؟
- ما هو واقع الشغل و البطالة بالعالم العربي ؟
- و ماذا عن العمالة الأجنبية في بعض بلدان العالم العربي ؟

: السكان النشيطون بالعالم العربي:i
1- خصائص الساكنة النشيطة بالعالم العربي :

- يشكل السكان النشيطون أكثر من نصف مجوع سكان الوطن العربي. و قد عرفت نسبة الساكنة النشيطة تزايدا مستمرا خلال العقود الأخيرة.

- تسجل دول الخليج العربي عامة أعلى نسبة للساكنة النشيطة في العالم العربي ، في المقابل تشهد الصومال و اليمن و فلسطين و جيبوتي و موريتانيا أضعف النسب .

2- العوامل المتحكمة في الساكنة النشيطة بالعالم العربي :

- تعرف الدول العربية ارتفاع معدل النمو السكاني بفعل ارتفاع الولادات و انخفاض الوفيات و في نفس الوقت يسجل تباين بين هذه الدول من حيث نسب النمو الديموغرافي

- يفسر ارتفاع نسبة الساكنة النشيطة في دول الخليج العربي باستقبال هذه الأخيرة للعمال الأجانب. و بالتالي فنسبة الأجانب أكثر من نسبة المواطنين في معظم هذه الدول .

: واقع الشغل و البطالة بالعالم العربي:ii
1- القوى العاملة في البلدان العربية :

من مجموع السكان النشيطين في العالم العربي، و هي نسبة ضعيفة مقارنة 37%* تمثل اليد العاملة حوالي
.49% و البلدان المتقدمة 47% مع باقي البلدان النامية

* يشغل القطاع الثالث أكثر من نصف اليد العاملة في العالم العربي، و يأتي بعده القطاع الفلاحي ثم القطاع الصناعي .

* تتميز القوى العاملة العربية بنموها السريع، و بغلبة الفئات الشابة، و بالمستوى التعليمي المتواضع و ارتفاع نسبة الأمية، و بضعف مشاركة المرأة.

* تصنف بلدان العالم العربي حسب سوق الشغل إلى مجموعتين هما:

- دول مستوردة لليد العاملة و تتمثل في دول الخليج العربي و ليبيا.
- دول مصدرة لليد العاملة و تشمل باقي البلدان العربية.

2- واقع البطالة في العالم العربي .

، نسبة مرتفعة ) و يرتفع معدل البطالة 15%) * يقدر معدل البطالة الإجمالية في العالم العربي بحوالي
بين الشباب و خاصة خرجي التعليم العالي و ترتفع معدلات البطالة المقنعة.كما ترفع نسبة البطالة في صفوف النساء مقارنة مع الرجال.

* يرتبط ارتفاع نسبة البطالة في العالم العربي بالعوامل الآتية :

- عوامل ديمغرافية : ارتفاع نسبة النمو السكاني و استمرار تدفق العمال الأجانب على بعض الدول العربية خاصة دول الخليج .

- عوامل اقتصادية : ضعف الاستثمارات، و فشل خطط التنمية، و تطبيق برامج الخوصصة، و تزايد ظاهرة العولمة، و المنافسة الأجنبية .

: العمالة الأجنبية في بعض البلدان العربية :iii
1- أهمية العمالة العربية في بعض البلدان العربية :

- عرفت دول الخليج العربي تزايد العمال الأجانب خلال العقود الأخيرة إلى درجة أنهم أصبحوا يشكلون نسبا عالية من مجموع اليد العاملة في هذه البلدان. و تنتمي اليد العاملة الأجنبية إلى باقي الدول العربية ، و كذلك بعض البلدان الآسيوية كالهند و باكستان و اندونيسيا . كما تشغل ليبيا جزءا من اليد العاملة الأجنبية معظمها من بلدان شمال إفريقيا .

2- عوامل و نتائج تشغيل العمالة الأجنبية و سبل الحد منها :

* في ظل استغلال البترول و ازدهار الصناعات النفطية أصبحت دول الخليج العربي و ليبيا في حاجة لليد العاملة. و مع تزايد المشاريع التنموية الاقتصادية و الاجتماعية تزايد الطلب على العمال الأجانب.

* تتلخص آثار استخدام اليد العاملة الأجنبية في النقط التالية :

- ديمغرافيا : الأجانب أكثر عددا من المواطنين ، كما أن الذكور أكثر عددا من الإناث .
- اقتصاديا : مساهمة هؤلاء العمال في التنمية الاقتصادية ، في المقابل فدول الخليج تفقد العملات الصعبة بسبب تحويلات للعمال .
- اجتماعيا: تفاقم أزمة السكن بالنسبة للعمال الأجانب، و تزايد احتجاجاتهم للمطالبة بتحسين ظروفهم المعيشية.
- ثقافيا: تراجع استعمال اللغة العربية و تنامي تقاليد استهلاكية أجنبية.

* للحد من الآثار السلبية للعمالة الأجنبية، اتخذت دول الخليج العربي بعض الإجراءات منها :

- إعطاء الأولوية لمواطنيها في التوظيف و التشغيل، و التشدد في تطبيق قوانين الهجرة و العمل، و فرض رسوم على العمال الأجانب، و تحديث برامج التعليم و التكوين.

خاتمــــــــــــة:

- تشترك البلدان العربية في مجموعة من الخصائص البشرية ،غير أنها تصنف إلى نوعين هما : دول الخليج العربي و ليبيا التي تستورد اليد العاملة، و باقي الدول العربية التي تصدرها .


شرح المصطلحات :

القطاع الثالث :التجارة و الخدمات